פניות לדורית מנצור בנושא גני ילדים וצהרונים  |  פניות לשלום עטר בנושא פעילות תרבות  |  פניות לדורון קורן בנושאי מבני ציבור, תכנון ובנייה.  |  פניות לאדי גרבר בנושא פיתוח  |  
 


 
  רישום לניוזלטר

 
 
 

 
מונה:

התחברות למנהלים


iPhone Supported
 
   משרות פתוחות שמיר אייל נכון ל 28.8.2017
דף הבית >> דרושים >> משרות פתוחות שמיר אייל נכון ל 28.8.2017
משרות פתוחות – שמיר אייל- נכון 28/08/2017
 
 
1.      חשמלאי/ת ראשי/ת
 
השכלה:
  • תואר חשמלאי ראשי (אפשרות למוסמך תוך כדי לימודים לראשי).
    מתח 240*3
  • ידע בנושא פיקוד ובקרה- יתרון.
ניסיון תעסוקתי:
  • ניסיון של  3 שנים בתחום במסגרת מפעל תעשייתי.
  • ידע וניסיון בפניאומאטיקה ומכניקה – יתרון.
תחומי אחריות :
  • טיפול מונע ואחזקה שוטפת של חשמל מכונות ובנין בארגון.
  • טיפול שוטף ועדכון בקרים.
  • טיפול בעבודות אחזקה שוטפות.
דרישות נוספות:
  • ידע ומיומנות טכנית בשרטוטים כולל עבודה על תוכנות מחשב - יתרון.
  • יחסי אנוש מעולים, דינאמי, משימתי ויוזם.
  • יכולת למידה ועבודה עצמאית.
  • יכולת עבודה תחת עומס ועמידה בלחצים.
הגדרת משרה:
  • העבודה הינה במשרה מלאה ובמשמרות – בוקר/ערב + כוננות לילה וסופ"ש (בתשלום)
    בתדירות של שבוע מלא, אחת לחודש.
  • נדרשת ניידות עצמית (בעל רכב).
כפיפות: מנהל אחזקה
שכר:
במשמרת שנייה יש תוספת של 17.5%.
הם כוננים שבועיים ומקבלים על כך תגמול.
במקרה של "קריאה" לעבודה בעת כוננות מקבלים כפל תשלום.
2.      איש אחזקה/אב בית
        דרישות התפקיד:
מסגר ברמה בסיסית
אחזקת מבנה
1-      צביעת קירות
2-      אחזקת מזגנים ( ניקוי פילטרים )
3-      אחזקת חדרי שירותים – אינסטלציה
4-      החלפת תקרות אקוסטיות
5-      עבודות כלליות
אחזקה טכנית
1-      מסגרות
2-      יידע בריתוך
      אופי המועמד: מתן שרות ברמה גבוהה, עמידה בלחץ, עצמאי בשטח, אמינות.
 
משמרת בוקר בלבד.
 
 
 
3.      עובדי ייצור למחלקות היצור
 
דרישות התפקיד:
מגורים בפתח תקווה/ראש העין, כפר סבא, הוד השרון – אלה אזורי ההסעות שלנו.
עבודה במשרה מלאה בלבד (לא יתאים לסטודנטים/כעבודה נוספת).
 ולטווח הארוך. גמישות לעבודה במשמרות –
06:00-15:00
15:00-23:00
23:00-06:00
נכונות לעבוד שעות נוספות + בשישי/מוצ"ש.
עדיפות למועמד עם זמינות מיידית
ללא רגישות לחומרים –כגון דבק, דלק וכו.
אופי העבודה הוא בעמידה על הרגליים.
גישה למחשבים.
עברית – ברמה טובה.
אנגלית – ברמה בסיסית, ידיעת אותיות הABC
 
שכר:
שכר מינימום. לאחר 3 חודשים – מתחילים לקבל בונוסים. לאחר שנת עבודה מלאה – מענק התמדה ע"ס 3000 ₪.
 
 
4.      איש/אשת תפ"י –
למחלקת התפ"י של שמיר אייל, דרוש/ה איש/אשת תפ"י למחסן תבניות ממוחשב.
הכנת מנות לקו והוצאת תבניות, החזרת תבניות למחסן לפי איתור.
 
דרישות התפקיד:
עבודת משמרות – 2 משמרות – בוקר וערב בלבד (06:00-15:00/ 15:00-23:00)
שליטה טובה ביישומי מחשב
אנגלית – קריאה ברמה בסיסית
יכולת עבודה עצמית, דיוק וסדר
 
שכר מינימום
שעות נוספות – במקרים חריגים בלבד.
תגמול אחת לרבעון – כמה מאות שקלים.
פרופיל של עובד יצור ברמה טובה יותר.
 
 
 
 
5.      הגדרת דרישות תפקיד – מחסנאי
לחברה תעשייתית, הממוקמת באזור השרון, דרוש/ה מחסנאי/ת.
העבודה כוללת קבלת  ומידוף  סחורה, פריקה והעמסה של ספקים , קליטה וניפוק ממוחשב, אספקה של פריטי המחסן למחלקות היצור.
 
 
הגדרת דרישות:
·        ניסיון של שנתיים כמחסנאי במפעל תעשייתי - יתרון
·        היכרות עם ה-Priority  - יתרון.
·        שליטה ביישומי מחשב ברמה בסיסית.
·        אנגלית: לפחות שליטה בסיסית באנגלית (קריאה + כתיבה).
·        עבודה במשרה מלאה בימים א'-ה', במשמרת אחת בלבד בין השעות 07:00-16:00.
·        נכונות לביצוע שעות נוספות.
·        אזור מגורים – כפר סבא/הוד השרון/פתח תקווה/ראש העין (הסעות).
·        רישיון תקף למלגזה – חובה.
הגדרת תכונות נדרשות:
·        אופי מדויק ואחראי.
·        תקשורת טובה עם ממונים וכפיפים.
·        יכולת עבודה ע"פ סדרי עדיפויות.
·        יושר ואמינות.
·        נכונות לעבודה פיזית.
 
יש לפנות במייל :  oshratn@shamir.co.il
 
על החברה
חברת שמיר אייל הינה חברה בת של שמיר אופטיקה בע"מ. החברה מייצרת עדשות אופטיות למשקפי ראייה. החברה הינה חברה גלובלית, וותיקה ויציבה. אנו מגייסים עובדים ל-2 אתרים שלנו בארץ – שמיר אייל (קיבוץ אייל, סמוך לכפר סבא) ושמיר פתח תקווה (קרית אריה). העובדים שיקלטו ייהנו מסל הטבות כגון- נופש חברה שנתי, ימי גיבוש וכייף, מתנות בחגים ובאירועים אישיים, בדיקות ראייה מסובסדות לעובדים ובני משפחתם ועוד.
 
לכל המשרות-
למה כדאי לעבוד אצלנו? (או – איך להציג אותנו בפני המועמדים)
בראש ובראשונה, אווירה טובה ונעימה!
סביבת עבודה נעימה בתוך המפעל ומחוץ לו - עבודה בקיבוץ (ולא בין בניינים אפורים..)
מענק התמדה (לעובדי יצור) – 3000 ₪ לעובדים שסיימו את שנת עבודתם הראשונה.
רווחה מאוד מפנקת – מתנות ימי הולדת, אירועים אישיים ובחגים, נופשים, ימי גיבוש, ועוד פינוקים
עובדת סוציאלית – אחת לשבועיים מגיעה אלינו עובדת סוציאלית לשיחות יעוץ אישיות עם עובדים המעוניינים בכך. יעוץ פנסיוני לעובד, קרן השתלמות – לאחר 3 שנות עבודה. בדיקות ראייה – חינם לעובדים ובני משפחותיהם, הזמנת משקפי ראייה במחירים מוזלים. ארוחות מסודרות – בוקר + צהריים (ובכלל בכל המשמרות יש לנו מטבח שמלא בכל טוב עבור העובדים).
הסעות מסודרות. ביטוח רפואי פרטי מסובסד ע"י המעסיק.

פורום